Nabór na stanowisko kierownika pływalni

Dyrektor Ośrodka Sportu i Rekreacji „Huragan” w Wołominie ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór kandydatów na wolne stanowisko pracy:
KIEROWNIK PŁYWALNI  OSiR „Huragan” w Wołominie

Nr oferty: OSiR –  1  /2016          

  1. Predyspozycje osobowościowe:
    Samodzielność, kreatywność, dyspozycyjność, umiejętność kierowania zespołami ludzkimi, prowadzenia negocjacji, analitycznego myślenia, zdolności organizacyjne, rzetelność, sumienność, dokładność, odpowiedzialność, asertywność, odporność na stres, otwartość, skrupulatność.
  2. Wymagania wskazane:
    1. Ukończone (wybór):
      – studia podyplomowe z zakresu „Menedżer Sportu”.
      – kurs zarządzania obiektami sportowymi i rekreacyjnymi.
    2. doświadczenie w zarządzaniu infrastrukturą obiektów sportowych.                3) Komunikatywna znajomość języka niemieckiego lub angielskiego.
    3. Obsługa komputera, dobra znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, poczta e-mail)
    4. Dobra umiejętność organizacji pracy własnej.
    5. Prawo jazdy kat. B + dysponowanie samochodem prywatnym do celów służbowych.
    6. Doświadczenie w kierowaniu zespołem.
  3. Nazwa stanowiska pracy:
    KIEROWNIK PŁYWALNI  OSiR „Huragan” w Wołominie,
    pełny etat;
  4. Nazwa i adres jednostki:
    Ośrodek Sportu i Rekreacji „Huragan” w Wołominie, ul. Korsaka 4;
  5. Niezbędne wymagania od kandydata:
    1. Obywatelstwo polskie.
    2. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
    3. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na ww. stanowisku.
    4. Wykształcenie (wybór): (preferowane wykształcenie techniczne)
      – jednolite studia magisterskie
      – wyższe studia zawodowe
    5. 5)  co najmniej 3-letni staż pracy lub wykonywanie działalności gospodarczej o charakterze zgodnym z wymogami na ww. stanowisku
    6. 6) Znajomość zasad funkcjonowania jednostek budżetowych, przepisów z obszarów działania obiektów pływalni, przepisów z obszaru ustawy o kulturze fizycznej, o finansach publicznych, pracownikach samorządowych i samorządzie gminnym, Kodeksu Pracy, BHP;
    7. 7) Niekaralność za przestępstwa: przeciwko mieniu, obrotowi gospodarczemu, działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, wiarygodności dokumentów oraz za przestępstwa karno-skarbowe.
    8. 8) Nieposzlakowana opinia;
  6. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
    1. administrowanie obiektem Pływalni OSiR „Huragan” w Wołominie;
    2. Logistyka (zamówienia środków czystości, chemii basenowej, materiałów itp. w celu zabezpieczenia bieżącej działalności obiektu). ;
    3. zarządzanie personelem, sprawowanie nadzoru i kontroli nad prawidłowością realizacji zadań przez podległych pracowników, ponoszenie odpowiedzialności za prawidłowe wykonywanie ustalonych zadań i obowiązków;
    4. Nadzór nad dyscypliną pracy pracowników obiektu.
    5. Prowadzenie dokumentacji technicznej obiektu;
    6. Nadzór nad prawidłowością i terminowością wykonywania czynności konserwacyjnych i serwisowych urządzeń technicznych obiektu;
    7. Przygotowywanie informacji statystycznych oraz przedkładanie planów rzeczowo-finansowych, sprawozdań i wniosków dla Głównego Księgowego i Dyrekcji;
    8. Bieżąca współpraca z UDT, SANEPID, WOPR i innymi instytucjami w związku z funkcjonowaniem obiektu;
    9. Prowadzenie efektywnej strategii marketingowej mającej na celu pozyskiwanie klientów;
    10. Dbanie o właściwe wykorzystanie infrastruktury obiektu oraz majątek obiektu;
    11. Organizowanie imprez sportowych we współpracy z Działem Organizacji i Szkolenia;
    12. Wykonywanie innych zadań zleconych przez Dyrektora;
  7. Wymagane dokumenty:
    1. Kserokopie świadectw i dyplomów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje;
    2. kserokopia dokumentu tożsamości;
    3. Zaświadczenie lekarskie dopuszczające do pracy na stanowisku kierowniczym;
    4. kserokopie świadectw pracy, a w przypadku kandydatów pozostających w stosunku pracy – zaświadczenie o zatrudnieniu;
    5. Życiorys  zawodowy (CV);
    6. List motywacyjny
    7. Koncepcja funkcjonowania jednostki
    8. Oświadczenie o niekaralności, pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystania z praw publicznych oraz o nieposzlakowanej opinii publicznej.
    9. Oświadczenie kandydata, że w przypadku wyboru jego oferty zobowiązuje się on do niewykonywania zajęć tożsamych, pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które będzie on wykonywał w ramach obowiązków służbowych.
    10. Oświadczenie kandydata, że przyjmuje do wiadomości fakt obowiązku publikacji w BIP jego danych osobowych.

Kandydat może dodatkowo przedłożyć inne dokumenty potwierdzające jego umiejętności i osiągnięcia zawodowe.

Wzór oświadczenia dla kandydatów dostępny jest na stronie Ośrodka www.osir.wolomin.pl

  1. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce:
  • w miesiącu poprzedzającym upublicznienie ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Ośrodku Sportu i Rekreacji w Wołominie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, wyniósł poniżej 6%.

Termin składania ofert: do  18.07.2016 roku, do godz. 13.00

Wymagane dokumenty aplikacyjne należ składać zamkniętej w kopercie, osobiście w sekretariacie Ośrodka lub pocztą na adres:

Ośrodek Sportu i Rekreacji „Huragan” w Wołominie, ul. Korsaka 4, 05-200 Wołomin
z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko Kierownik Pływalni”.

Aplikacje, które wpłyną do Ośrodka po wyżej określonym terminie lub będą niekompletne – nie będą rozpatrywane.

Inne informacje:

  1. Nabór prowadzi Komisja Rekrutacyjna powołana przez Dyrektora Ośrodka Sportu i Rekreacji „Huragan” w Wołominie.
  2. Postępowanie konkursowe będzie dwuetapowe, obejmujące:

I etap – kwalifikacja formalna

  • złożone oferty będą sprawdzane pod względem kompletności i spełnienia wymagań niezbędnych dla kandydata na wskazane stanowisko pracy.
  • lista osób, które spełniły wymagania formalne określone w ogłoszeniu i zakwalifikowały się do dalszego postępowania kwalifikacyjnego zostanie ogłoszona w Biuletynie Informacji Publicznej.

II etap – rozmowa kwalifikacyjna z członkami Komisji

  • o terminie i miejscu przeprowadzenia drugiego etapu postępowania konkursowego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie. Osoby, które zostaną zaproszone na rozmowę kwalifikacyjną proszone są o zabranie ze sobą dokumentu stwierdzającego tożsamość oraz oryginały dokumentów, jeżeli w aplikacji złożyły kserokopie tych dokumentów.

Po zakończeniu rozmów kwalifikacyjnych w oparciu o ich wyniki komisja wybierze kandydata na wskazane stanowisko wraz z uzasadnieniem dokonanego wyboru.

Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona na stronie na internetowej www.osir.wolomin.pl  oraz tablicy informacyjnej Ośrodka.

Termin wywieszenia ogłoszenia:   23.06.2016